RU EN

Объединенная судостроительная корпорация запускает первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК»

Объединенная судостроительная корпорация запускает первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК» Фото: Объединенная судостроительная корпорация запускает первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК»
24.09.2026

Объединенная судостроительная корпорация запускает первый корпоративный конкурс «Корабел года ОСК»


Конкурс направлен на признание и поощрение работников обществ Группы ОСК, добившихся выдающихся профессиональных, производственных и общественно значимых результатов, на распространение лучших практик, инновационных, управленческих и социальных решений.

Конкурс проводится по 10 номинациям, охватывающим основные направления профессиональной деятельности работников:
  • «Инженерное решение. Конструкторское бюро»;
  • «Инженерное решение. Производство»;
  • «Флагман производства»;
  • «Цифровой прорыв»;
  • «Лучший проект»;
  • «Корабел будущего. Молодой специалист»;
  • «Корабел будущего. Молодой рабочий»;
  • «Социальная инициатива»;
  • «Лучший наставник для рабочего»;
  • «Лучший наставник для специалиста».
«В ОСК работают тысячи профессионалов, чьи знания, опыт и инициативы каждый день вносят вклад в развитие отечественного судостроения. Для нас важно, чтобы эти достижения были замечены и получили заслуженное признание. Именно для этого мы запускаем конкурс «Корабел года». Мы хотим отметить людей, которые предлагают инженерные и производственные решения, направленные на рост производительности труда, реализуют значимые проекты, внедряют новые технологии, передают опыт молодым коллегам и развивают социальные инициативы. Уверена, конкурс поможет сделать профессиональные достижения наших работников более заметными, отметить лучшие практики и, главное, выразить признание людям, которые вносят вклад в развитие ОСК.», – отметила директор Департамента по управлению персоналом ОСК Юлия Оганезова.

В конкурсе могут принять участие работники предприятий Группы ОСК, которые работают на предприятии не менее 3 лет (для номинаций «Корабел будущего. Молодой специалист», «Корабел будущего. Молодой рабочий» − не менее 1 года), не имеют дисциплинарных взысканий и нарушений требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, повлекших за собой применение мер дисциплинарной ответственности. Возраст участников не ограничен, кроме номинаций «Корабел будущего. Молодой специалист» и «Корабел будущего. Молодой рабочий» - до 35 лет включительно на дату подачи заявки.

Заявки будут приниматься до 13 октября 2026 года включительно. Информация по вопросам участия на сайте конкурса.

arrow Возврат к списку